當今世界,隨著(zhù)網(wǎng)絡(luò )技術(shù)、數字技術(shù)、通信技術(shù)的迅猛發(fā)展,從而引領(lǐng)著(zhù)傳統媒體與新媒體相互融合,推動(dòng)著(zhù)傳統媒體向新媒體重構與戰略轉型。標志著(zhù)新聞傳播業(yè)界的改革與發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)新的歷史時(shí)期。為此,人們認為新媒體時(shí)代的到來(lái),在這個(gè)時(shí)代,新聞傳播呈現出一系列新的特征,如新聞傳播的多媒化、技術(shù)的數字化、范圍的全球化、時(shí)間的全天化、內容的海量化、手段的立體化、關(guān)系的交互化、對象的分眾化、記者素質(zhì)的全能化、采集工具的電子化、寫(xiě)作題材的多樣化、新聞作品讀解的視聽(tīng)化等。作為新媒體發(fā)展面臨著(zhù)一些難得的機遇和挑戰。如何去發(fā)展新媒體,如何定位顯得尤為重要。能源行業(yè)是國民經(jīng)濟發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)。在這種情況下,大力發(fā)展新媒體產(chǎn)業(yè)千萬(wàn)不能進(jìn)入發(fā)展的誤區:
一、發(fā)展理念的創(chuàng )新?,F階段新媒體發(fā)展不只是做產(chǎn)品設計,更重要的是側重于媒體平臺建設和盈利模式的創(chuàng )新。喬布斯,這個(gè)名字大家聽(tīng)起來(lái)并不陌生,世界上只有一個(gè),而且是在世界上最發(fā)達的國家———美國,做產(chǎn)品設計開(kāi)發(fā)研究達幾十年,才掀起了一場(chǎng)新技術(shù)革命。這樣的例子太少了,可說(shuō)是億里挑一。目前,我們國家在新媒體發(fā)展方面,現階段不可能花很多的時(shí)間、精力單純地去做產(chǎn)品設計和技術(shù)研發(fā),我們國家不但整個(gè)新媒體產(chǎn)業(yè)鏈沒(méi)有形成,也不具備人才、技術(shù)、設備、資金等方面發(fā)展的條件,這不是我們的優(yōu)勢?,F在的創(chuàng )新理念是,三流的企業(yè)做生產(chǎn),二流的企業(yè)做產(chǎn)品,一流的企業(yè)做設計、做品牌,超一流的企業(yè)做盈利模式的創(chuàng )新。
二、發(fā)展定位的創(chuàng )新。產(chǎn)品的定位不單純的是市場(chǎng)和產(chǎn)品的定位,新媒體發(fā)展更重要的是行業(yè)屬性(技術(shù)、文化、金融行業(yè)等是不一樣的)與利潤空間的戰略定位。在這種情況下,重點(diǎn)做好集成多媒體平臺與渠道建設,拿出好的創(chuàng )新理念去傳播企業(yè)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和企業(yè)文化。體現媒體和客戶(hù)的價(jià)值,是有前景的,可以開(kāi)辟一片藍海。目前,能源企業(yè)由傳統媒體向新媒體發(fā)展轉型中,重點(diǎn)做好多媒體平臺的搭建,而不是產(chǎn)品設計生產(chǎn),這方面我們也更不具備技術(shù)設計能力(注:據統計,目前國內部分產(chǎn)品在技術(shù)設計能力等方面,比國外落后至少20年,有些國際認證評價(jià)標準不是我們所能掌握的,這些核心技術(shù)標準都掌握在發(fā)達的國家手中)。通過(guò)戰略目標的選擇,行業(yè)屬性分析,發(fā)現有價(jià)值的利潤點(diǎn),再根據重點(diǎn)市場(chǎng)的需求價(jià)值,做好增值服務(wù),從而發(fā)展新媒體,培育新媒體市場(chǎng)。
三、發(fā)展優(yōu)勢、劣勢。國資能源媒體期刊社的優(yōu)勢是文化底蘊,渠道的整合,采編團隊專(zhuān)業(yè)技能,媒體資源的整合,品牌價(jià)值的提升等;這些為新媒體的發(fā)展,企業(yè)價(jià)值的傳播,渠道的延伸,產(chǎn)品線(xiàn)的深度和廣度推進(jìn)等方面,都提供了堅強的保證。劣勢是專(zhuān)項資金投入不足,技術(shù)人才匱乏,創(chuàng )新理念不夠,懂經(jīng)營(yíng)、懂策劃、懂新媒體的人少之又少。在這種情況下,我們要揚長(cháng)避短,發(fā)揮優(yōu)勢,彌補劣勢,更科學(xué)地嫁接傳統媒體,發(fā)展新媒體。
四、新媒體人才要求。新媒體資源整合要從實(shí)際出發(fā),不能盲目地搞一刀切,資源整合需要具備以下條件:一是具備專(zhuān)業(yè)技能;二是懂得傳媒規律;三是有創(chuàng )新的理念;四是有專(zhuān)業(yè)團隊;五是有技術(shù)人才;六是項目資源儲備充足;七是懂得全媒體的經(jīng)營(yíng)策略;八是成熟的市場(chǎng)基礎;九是科學(xué)定位,細分市場(chǎng);十是國際化的傳媒視野。發(fā)展新媒體,選拔和任用人才不能單純地只看懂某一項通信技術(shù)的人才,更重要的看是不是具備了新媒體發(fā)展的必備素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能。通信技術(shù)與新媒體的關(guān)系:新媒體是隨著(zhù)數字技術(shù)、網(wǎng)絡(luò )技術(shù)、信息技術(shù)的發(fā)展,依托聲、光、電、圖、文等傳播的一種形態(tài),這和單純的懂通訊技術(shù)不是一個(gè)概念。我們國家在發(fā)展新媒體上,一是要加快培養新媒體人才隊伍;二是選一批優(yōu)秀人才到發(fā)達的國家和地區參觀(guān)學(xué)習;三是走出去,請進(jìn)來(lái),聘用一些新媒體運營(yíng)ceo,整合資源,科學(xué)地發(fā)展新媒體。
五、體制創(chuàng )新。新媒體發(fā)展需要運營(yíng)商中國電信、中國聯(lián)通、中國移動(dòng)和主管部委中國廣電總局、國家工業(yè)和信息化部等綜合協(xié)作發(fā)展,方可有效。單純的靠哪一個(gè)部門(mén)都無(wú)法實(shí)現手機、電視傳輸(如果體制問(wèn)題能解決,還有些技術(shù)問(wèn)題需克服),這些都是國家政策壁壘和體制問(wèn)題,不是單純地依靠通訊技術(shù)就能實(shí)現的。能源新媒體現階段發(fā)展需要懂策劃,懂采編,會(huì )經(jīng)營(yíng),有創(chuàng )意等方面的人才運營(yíng),方可把資源得到有效的嫁接和整合,才能更好地推動(dòng)新媒體發(fā)展,實(shí)現客戶(hù)價(jià)值,市場(chǎng)價(jià)值、社會(huì )價(jià)值、品牌價(jià)值等。
六、發(fā)展策略與誤區。在發(fā)展方向上,千萬(wàn)不能進(jìn)入只做產(chǎn)品、技術(shù)設計的誤區,我們要做的是集成的傳播平臺;在發(fā)展策略上,按照新媒體運營(yíng)商、設備制造商、內容提供商、服務(wù)商、用戶(hù)等六大價(jià)值鏈,進(jìn)行上下游資源整合,橫向整合,項目整合,渠道建設整合等,從而達到科學(xué)優(yōu)化。率先實(shí)現人力、技術(shù)、設備、出版、渠道、信息等共享;各單位、各部門(mén)、不同板塊業(yè)務(wù)的整合,不搞形式主義,千萬(wàn)不能搞一刀切,一定要在成熟的版塊上整合,進(jìn)行全媒體試點(diǎn),待成熟后,再全面推廣。盲目的整合只會(huì )造成資源浪費,正常的業(yè)務(wù)停滯。在運營(yíng)策略上,新媒體平臺是一個(gè)資源密集型、人才密集型、技術(shù)密集型、資本密集型的產(chǎn)業(yè),要選懂采編、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì )管理、懂策劃的復合型人才,根據市場(chǎng)需要,滿(mǎn)足大型客戶(hù)增值服務(wù),抓好全媒體產(chǎn)業(yè)鏈的運營(yíng),完善項目匹配,整合資源,引進(jìn)資本,實(shí)現資本化、公司化運作。要在短時(shí)間內,實(shí)現大的發(fā)展,建議通過(guò)資本運營(yíng),無(wú)形資產(chǎn)轉化為有形資產(chǎn),實(shí)現資本擴張,打造全媒體平臺。
責任編輯: 曹吉生