上半年徐礦集團利潤同比增長(cháng)22%

今年以來(lái)，徐礦集團深入開(kāi)展學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想主題教育，聚焦高質(zhì)量發(fā)展首要任務(wù)，全力做好保供應、穩經(jīng)營(yíng)、促投資、惠民生等工作，全集團上半年利潤同比增長(cháng)22%，持續保持高質(zhì)量發(fā)展良好勢頭。

深入開(kāi)展對標世界一流企業(yè)價(jià)值創(chuàng )造行動(dòng)，堅定不移抓市場(chǎng)、強管理、增效益，加快推進(jìn)“六大能源基地”建設，切實(shí)提高能源自主可控能力。上半年，全集團外煤入蘇量較去年同期增長(cháng)12.7%。加快推進(jìn)數字化轉型，供應鏈大數據中心成功上線(xiàn)啟用，標志著(zhù)“物資采購、倉儲管理、物流發(fā)展”三大平臺建設邁入信息化賦能嶄新階段。投入使用煤炭應急儲備平臺，實(shí)現江蘇省應急儲備煤炭的儲、運、銷(xiāo)等信息跟蹤和日常調度，以數字化提升煤炭應急儲備工作效能。高效率推進(jìn)“穩步提高職工工資待遇、恢復開(kāi)展勞模先進(jìn)療休養工作”等10件民生實(shí)事，在崗職工工資同比增長(cháng)10%，內退、放假人員生活費提高12%。把“穩就業(yè)”作為履行國企社會(huì )責任的重要抓手，創(chuàng )新實(shí)施“139人才工程”，增加崗位促就業(yè)、暢通渠道助就業(yè)、優(yōu)化服務(wù)穩就業(yè)，最大限度增加招聘占比，2023年線(xiàn)上線(xiàn)下共組織參加招聘會(huì )86場(chǎng)次，高校畢業(yè)生招聘人數同比增長(cháng)43%。